第10章 一万字检查，写成商业檄文了(1/2)
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第二天上午。
王建国坐在办公室里，面前放着一杯浓茶。
他看了眼墙上的钟。
八点五十九。
林然还没来。
王建国冷笑一声。
“踩点是吧。”
他已经想好了。
只要林然敢少写一个字，格式错一行，态度不端正一句，他就当场让这小子重新写。
昨天说一千字，后来被这小子讨价还价讨到九百。
王建国越想越气。
最后他连夜发消息。
一万字检查。
少一个标点都不行。
九点整。
办公室门被推开。
林然背着书包走进来。
“老王，早。”
王建国眼皮一跳。
“叫王老师！”
“好的老王老师。”
“……”
王建国忍着火气问：“检查呢？”
林然从书包里掏出一叠打印纸。
很厚。
啪的一声放在桌上。
王建国愣了一下。
还真写了？
他低头一看封面。
《东海大学经管学院基层管理制度优化建议书》
王建国盯着封面看了几秒，然后抬头看林然。
“我让你写检查。”
林然点头。
“对啊。”
王建国指着封面。
“这是什么？”
“升级版检查。”
“你管这个叫检查？”
林然说：“普通检查只检查我自己，高级检查检查整个管理系统。”
王建国手里的茶杯都快捏碎了。
“林然，你是不是觉得我很好说话？”
“没有，老王你开会的时候挺吓人的。”
“你还说！”
王建国一把翻开第一页。
他本来准备看两眼就开骂。
结果刚看完目录，眉头就皱了起来。
第一部分：班级纪律执行标准模糊导致的学生抵触情绪。
第二部分：早晚自习形式化与学习效率之间的矛盾。
第三部分：寝室卫生评分中主观扣分引发的争议。
第四部分：学生会基层执行权缺乏监督的问题。
王建国越看，脸越黑。
这玩意儿写得还有点像那么回事。
他翻到正文。
上面还列了表。
“早自习迟到五分钟与迟到三十分钟处罚相同，会造成学生心理上的‘反正都扣分’效应。”
“寝室卫生评分应公开扣分细则，避免执行人员凭个人好恶给分。”
“学生会查寝人员应佩戴工作证，并设置投诉渠道，防止以管理名义搞人情和压人。”
王建国本来要骂。
但嘴张了半天，没骂出来。
因为这些事，他也知道。
新生每年都闹。
只是以前没人写得这么直。
林然坐在对面，翘着腿。
王建国抬头一瞪。
“坐没坐相！”
林然把腿放下。
“收到。”
王建国继续翻。
越翻越沉默。
林然脑海里忽然响起声音。
【叮！检测到宿敌王建国正在审阅收购合同！】
【隐藏任务发布：收购合同反制。】
【任务要求：让王建国主动保留这份商业谈判文件。】
【任务奖励：管理学经验包，现金150000元！】
林然眼睛亮了。
十五万。
老王今天不是辅导员。
是甲方。
王建国把报告合上，冷着脸问：“这些东西谁教你写的？”
“自学。”
“你少糊弄我。”
“真自学。”林然说，“我昨晚本来想写检查，写着写着发现，问题不全在我。”
王建国眼睛一瞪。
“你还觉得自己没问题？”
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“有。”林然点头，“我最大的问题，就是对老王你这种传统管理方式提出建设性意见时，措辞不够温柔。”
王建国额头青筋跳起来。
“林然！”
“你看，又急。”
“你给我站起来！”
林然刚站到一半，办公室门被推开。
一个头顶亮得有点明显的中年男人走了进来。
王建国站直了身子。
“刘主任。”
刘主任背着手，脸上没什么表情。
“吵什么？”
王建国咳了一声。
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