26应季研调新香，学徒蓄育人才(1/2)

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秋风一日凉过一日，盛夏的燥热彻底消散，河畔杨柳慢慢染上浅淡的金黄。





经过一整个夏秋的布局经营，商盟的整套运转体系已经趋于完整。上游有连片的育苗圃稳定供给原料，下游本土店铺、域外分销网点同步出货，督察体系实时排查各处隐患，整条香料产业链环环相扣。





时序转入秋冬，市面上售卖的依旧是春夏调配的香型，清冽花香虽好，却和萧瑟寒凉的秋日氛围格格不入。世家宴请、佳节送礼，急需温润厚重、适配秋冬的香气，这块市场如今几乎处于空白。





总栈议事之时，调香匠人提出，可以少量调配几款偏温润的香料试探市面反应。





沈砚微却不打算只是简单试制两三款香品。既然要抓住秋冬时节的商机，不如完整打造一套节气限定香型与季节礼盒，依照秋冬不同节气，推出专属香气，借时令塑造新鲜感，进一步加深品牌独特印记。





整套秋冬香品研发计划很快敲定。





工坊研发工坊分出专人，专门负责调试秋冬香气。减少春日清甜单薄的花类原料，增加温润草木、干果、淡辛香料，调和出沉静绵长的香气。





立秋，调制草木沉静香，清淡干爽，驱散夏秋交替残留的闷热；





霜降，调配蜜甜果香型，温润柔和，适合日常随身香丸；





冬至，熬制厚重绵长的复合熏香，香气沉稳，适合厅堂室内熏燃。





香型确定之后，配套礼盒也精心设计。不再沿用春夏清新淡雅的浅色系包装，改用深棕、墨绿、暗金作为主色调，纹样雕刻落叶、寒枝、霜花，贴合秋冬氛围感。礼盒划分小规格伴手礼、成套节气礼、高端典藏礼，适配平民送礼、世家宴请、富商馈赠等不同场景。





研发期间并不是一帆风顺。香料配比稍有失衡，香气便会过于浓烈刺鼻，少了清雅韵味；若是草木用料不足，又会寡淡无味，失去秋冬独有的温润感。匠人反复配比、试香、记录，耗费数十批次原料，一点点打磨香气层次。





第一批秋冬限定礼盒正式上市。





恰逢城中乡绅筹备秋日家宴，一批限量冬至熏香礼盒一经推出，立刻被一众世家预定抢购。市井之中，百姓也愿意挑选小巧的霜降香丸，当做走亲访友的秋日小礼。





短短一月，秋冬系列带来的营收，几乎追平夏季主力产品线。





原本平淡冷清的秋冬香料市场，被彻底打开。季节限定的概念深入人心，不少客人甚至会专程等候每一季新品上市，品牌的话题度与独特性再次拔高一层。





新品销量一路走高，商盟规模日渐庞大，新的难题慢慢浮现。





调香、原料甄别、账目核算、域外洽谈、乡间管护，每一处岗位都急需可靠人手。现如今管事、匠人大多是一路跟着商盟成长起来的老人，人数有限。





老人们精力有限，若是一直只依靠这批核心人员，往后版图继续扩张，一定会出现人手缺口。可直接在外高薪招募成熟管事，人心难测，很难保证忠诚度，也未必能够完全贴合商盟长久经营的理念。





一番深思，沈砚微决定开设商盟学徒制度，自主培养属于商盟的后备人才。





面向八城周边，挑选心思细腻、踏实肯学的年轻少年，分为四大方向招收学徒：调香学徒、农务学徒、账管学徒、商事洽谈学徒。





订立一套完整的培养规章。





第一--


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，统一入栈学习半年基础课业，学习香料常识、市价规则、契约基础，不直接分派岗位，先打磨心性，淘汰浮躁投机之人。
  

  

  
第二，半年之后按照个人天赋与意愿划分方向，由资深管事、-->>

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